Ein professionelles Personalmanagement gehört in großen Unternehmen schon immer zu den Kernaufgaben der Unternehmensführung. Nicht nur durch den zunehmenden Fachkräftemangel erkennen aber auch immer mehr kleine und mittlere Unternehmen die Vorteile, ihre Mitarbeiter/innen zielgerichtet einzusetzen und zu leiten. Dieser Kurs vermittelt Ihnen, wie Sie die richtigen Mitarbeiter/innen auswählen, optimal einsetzen und so weiterentwickeln können, dass sowohl die Ziele des Unternehmens als auch die Interessen der Arbeitnehmer/innen berücksichtigt werden.

Kursinhalte:

Grundlagen der Personalwirtschaft

Planung und Ermittlung von Personalbedarf

Interne und externe Möglichkeiten der Personalbeschaffung

Ablauf und Instrumente der Personalauswahl

Planung des Personaleinsatzes

Personalentwicklung und Erfolgskontrolle

Maßnahmen zur Personalfreisetzung

Entlohnung und Anreizsysteme

Für diesen Kurs ist Berufserfahrung empfehlenswert.

Im Anschluss an Ihren Kurs können Sie eine Xpert Business Prüfung ablegen (180 Minuten); über die bestandene Prüfung erhalten Sie ein Zertifikat.